Version vom 2. April 2016, 09:39 Uhr von Daniel(Diskussion | Beiträge)(Die Seite wurde neu angelegt: „* Umgang mit Widerstand: ** Anknüpfen an bestehende Ziele/Motive ** Leidensdruck / kognitive Dissonanz erhöhen ** Veränderungsperspektive konkretisieren, z.B. …“)